NEGOCIACIONES

Los médicos cerraron paritarias: cuánto cobra un profesional de la salud en la Provincia

Luego de las reuniones paritarias con los gremios, el de los médicos selló un 13,5 por ciento. Cómo quedan los sueldos.

Así como los gremios que nuclean a trabajadores estatales, docentes y judiciales aceptaron la propuesta salarial del 13,5 por ciento de aumento que el Gobierno de la Provincia de Buenos Aires ofreció en paritarias, los médicos bonaerenses también lo hicieron.

La aceptación de la oferta se determinó en el marco del Congreso Provincial de Delegados de la Asociación Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP), donde una amplia mayoría dio el visto bueno a la oferta para los y las profesionales de la salud encuadrados en la Ley de Carrera Hospitalaria 10.471.

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“El acuerdo paritario también contempla aumento en las asignaciones familiares y en los tramos de ingreso familiar. A su vez, garantiza la continuidad de las Mesas Técnicas para trabajar pases a planta permanente de becarios y personal en situación transitoria”, dijo el presidente de CICOP, Pablo Maciel.

Pablo Maciel - CICOP

Cuánto ganan los médicos en la Provincia de Buenos Aires

Con esta actualización los sueldos de los médicos quedan establecidos del siguiente modo:

  • un profesional de la salud ingresante con 36 horas de guardia cobrará en abril 714.317 pesos;
  • un ingresante con 48 horas y dedicación exclusiva alcanzará los 1.020.657 pesos;
  • un residente de primer año con guardia en zonas de baja cobertura percibirá 810.852 pesos.
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Los médicos aceptaron el aumento presentado por la Provincia y cobrarán un 20% más desde febrero.

Los médicos aceptaron el aumento presentado por la Provincia y cobrarán un 20% más desde febrero.

A esto hay que sumarle la nueva bonificación del 40 por ciento del básico por trayectoria formativa para los profesionales de la salud con residencia completa, que se abonará así:

  • el primer tramo de 10% comenzará a percibirse con el sueldo de mayo,
  • se abonará otro 10% con el sueldo de agosto,
  • otro 10% con el sueldo de noviembre,
  • otro 10% con el sueldo de febrero 2025.

“Seguimos exigiendo al gobierno provincial los mayores esfuerzos para que los salarios de los trabajadores de la salud no pierdan frente a la inflación. Entendemos que los acuerdos paritarios se están realizando en un momento difícil por la situación nacional y que la Provincia no es ajena a ese escenario. Valoramos que las discusiones paritarias sean mensuales, algo que no está sucediendo en todas las provincias", concluyó el titular del gremio.

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